Menschen zusammenzubringen ist kompliziert. Weil so viele Mitarbeiter im Homeoffice arbeiten, tun sich Unternehmen heutzutage schwer damit, bei der Arbeit ein Gefühl der Gemeinschaft und Zugehörigkeit zu schaffen. Denn wer kommt schon gerne ins Büro, wenn dort die Schreibtische, Flure und Pausenräume leer sind? Heute muss der Arbeitgeber ein produktives und nachhaltiges Arbeitsumfeld schaffen, sodass die Belegschaft gerne zur Arbeit kommt. Man muss althergebrachte Arbeitsweisen ändern, um neue Verhaltensmuster zu unterstützen, die seit Beginn der Pandemie immer stärker auftreten.
Wie denken Unternehmen Arbeitsplätze neu? Sie gestalten das Arbeitsumfeld so, dass der Mensch im Mittelpunkt steht und priorisieren den persönlichen Kontakt.

“„Die Leute kommen nicht zur Arbeit […], weil ihre Chefs es so wollen. Sie kommen, weil sie Kontakt zu anderen Menschen haben möchten.“
SATYA NADELL A, CEO VON MICROSOFT
Rüsten Sie jeden Raum für Videokonferenzen aus:
Logitechs Vision von neu gestalteten Büroräumen, die das neue Arbeitsparadigma unterstützen.
Neighborhood Spaces/Gemeinschaftsräume
Neighborhood Spaces/Gemeinschaftsräume sprühen vor Energie. Sie fördern die Zusammenarbeit in der Gruppe, stärken das Gemeinschaftsgefühl und machen die Arbeit erfüllender und weniger eintönig.

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Social Spaces/Informelle Räume
Social Spaces/Informelle Räume sind für die Zusammenarbeit, den Austausch und virtuelle Meetups. Hier können Ihre Mitarbeiter Beziehungen aufbauen und pflegen, sodass sich der Weg zur Arbeit lohnt.

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Huddle Rooms
Huddle-Rooms sind Räume, die kleine Teams für die spontane Zusammenarbeit nutzen können, ohne gestört zu werden. Dies sind flexible, informelle Räume für Videobesprechungen.

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Brainstorming Spaces
In diesen interaktiven offenen Bereichen, die die Kreativität fördern, können Mitarbeiter neue Ideen entwickeln. Durch den Einsatz einer Videokonferenzlösung können sich mehr Menschen an der Zusammenarbeit beteiligen und zusätzliche Ideen einbringen.

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Flex Spaces
Flexible Workstations, die hybriden Mitarbeitern einen eigenen Schreibtisch bieten, wenn sie im Büro arbeiten. Wenn Sie eine Managed-Dockingstation hinzufügen, können Mitarbeiter leicht Schreibtische finden und reservieren, einen Platz in der Nähe von Kollegen auswählen und Kollegen benachrichtigen, wann sie im Büro sind

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Home Offices
Stellen Sie Ihren Mitarbeitern die Tools zur Verfügung, mit denen sie ihr Remote-Büro zu einem produktiven und angenehmen Arbeitsbereich machen können. So können sie die Arbeit zu Hause für sich optimal gestalten.

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